Fenntarthatósági jelentést készített a Tesco

Az áruházlánc harmadik alkalommal számol be vállalati felelősségvállalási tevékenységéről.

A Tesco kiadta harmadik fenntarthatósági jelentését (GRI B típusú jelentés), amely 64 különböző indikátor, adatok és szöveges leírások segítségével mutatja be az áruházlánc 2010/2011. pénzügyi évre vonatkozó társadalmi és környezetvédelmi teljesítményét. Az áruházlánc vállalati felelősségvállalási tevékenységét öt fő területre koncentrálja: felelős kereskedés, a vásárlók támogatása egészségük megőrzésében, környezetvédelem, munkahelyteremtés és a helyi közösségek támogatása.

A jelentésből kiderül többek között, hogy a vállalat országszerte 29 új áruházat nyitott és ezzel 1 539 új munkahelyet teremtett 2010/2011-ben. Befogadó Közösség elnevezésű programja keretében a 2010/2011-es pénzügyi év végére közel 500 megváltozott munkaképességű alkalmazottat foglalkoztatott.

A jelentés által érintett üzleti évben a Tesco által nyújtott támogatások összege 168 366 862 forint volt.

Az áruházlánc közel 1 000 magyar vállalkozással áll kapcsolatban, beszállítói 80 százaléka magyar, akik több mint 30 milliárd forint értékben exportálnak a brit piacra az áruházláncon belül. Regionális Beszállítói Fórum programja révén eddig összesen 60 új beszállító több mint 230 terméke került be a különböző régiók Tesco áruházaiba.

A Tesco FittAréna és Fitt Napok rendezvényein közel 5 000 embert mozgatott meg. 4 alkalommal Egészségnapot, 2 alkalommal Országos Véradó Napot és 13 megyében, valamint Budapesten összesen közel 40 alkalommal helyi véradó napot szervezett.

Minden áruházban megszüntette az ingyenes nejlontáskákat - helyettük "Örökzöld" táskákat vezetett be -, így évente 80,5 millió darab szatyorral csökkentette az áruházakban a vásárlások során keletkező hulladékot. 2010/2011-es pénzügyi év végére már 41 automatizált visszaváltó centrumot működtetett áruházaiban, a szelektíven gyűjthető háztartási hulladékok begyűjtésére.

Végül a cég megfelezte átlagos energiafogyasztását (a 2000. évhez viszonyítva).

"Magyarország legnagyobb hipermarket kereskedelmi láncaként folyamatos működésünk közel 3 millió vásárlót érint hetente, több mint 22 000 munkatársunk életére van hatással, és közel 1 000 magyar beszállítónk sikerét támogatja. Ezért is létfontosságú számunkra a vállalati felelősségvállalás, amely mindennapi működésünk alapja és formálója egyben." - mondta el Iglódi-Csató Judit, a Tesco kommunikációs igazgatója.

2011.10.18 - Termékmix